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实践与经验复盘:AI低代码平台高校落地经验

作者头像超级管理员 发表于 2026/09/02 浏览次数:8
【摘要】 国内高校数字化建设步入深化阶段之后,应用开发产出效率与业务诉求响应速度之间的矛盾逐步凸显。本文以深圳一所高校作为研究样本,完整复盘该校引进AI低代码平台的前期调研、技术筛选、场景落地实施与成效评估整套工作流程。依托校园综合服务管理、教师档案“一张表”、教务管理三类真实业务案例,阐释依托自然语言输入完成


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国内高校数字化建设步入深化阶段之后,应用开发产出效率与业务诉求响应速度之间的矛盾逐步凸显。本文以深圳一所高校作为研究样本,完整复盘该校引进AI低代码平台的前期调研、技术筛选、场景落地实施与成效评估整套工作流程。依托校园综合服务管理、教师档案“一张表”、教务管理三类真实业务案例,阐释依托自然语言输入完成应用全栈生成的创新开发模式,怎样重塑高校信息化内部协作逻辑。文章梳理项目推进过程中的实操经验,点明落地过程中亟待化解的现实难题,同时面向同类型高校输出数字化转型相关启示与落地建议,为国内院校开展同类数字化项目提供可借鉴的实践参考。

高校数字化转型步入深化阶段之后,应用开发效率和业务需求响应速度之间的矛盾正在持续凸显。本文选取广东省深圳市某高校作为研究样本,完整复盘该校引入AI低代码平台的前期调研、技术选型、场景落地以及效果评估整套实施流程。借助校园综合服务管理、教师档案“一张表”、教务管理三类典型业务的落地实例,能够看到依托自然语言录入需求再到应用全栈生成的新型开发模式,如何重塑高校信息化建设内部协作逻辑。文中归纳项目推进阶段积累的实操经验,同时梳理落地过程当中遇到的现实挑战,希望能够给其余同类高校数字化转型工作提供实践层面的参考。

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一、高校数字化转型背景下的技术选型考量

(一)高校信息化建设的迭代历程

国内高校信息化建设大体历经三轮发展阶段。第一阶段为基础设施搭建期,资源投入主要集中在校园网络、数据中心以及各类基础硬件,重点解决校园网络覆盖有无的现实问题。第二阶段属于业务系统建设期,人事、教务、科研、财务等一批核心业务系统陆续完成上线部署,主要解决业务系统有无的现实诉求。现如今,绝大多数高校已经迈入第三个阶段,也就是数字化转型阶段。该阶段的核心特征,已经由“具备可用系统”转变为“系统体验良好”,由“管理工作信息化”升级成为“面向服务的数字化”。随着高校数字化转型工作持续向前推进,应用开发效率、业务快速响应能力也被赋予了更为严苛的标准。

(二)技术选型的路径对比与评估要素

低代码开发平台的问世,给高校提供了另一条可行建设路径。该类产品依靠可视化操作手段压低技术使用门槛,压缩项目整体交付周期,与此同时赋予业务部门一定程度自主参与建设的权限。AI技术的融入,则进一步拓展低代码平台的发展可能性。自然语言驱动开发、智能组件推荐、自动化代码生成等能力相继落地,应用创建的技术门槛被进一步降低。融合AI能力的企业级低代码平台,也由此成为高校数字化转型进程当中备受关注的技术选项。

高校信息化部门在开展低代码开发平台评估工作的时候,通常会重点关注几项评判标准:数据建模能力是否足以承接复杂度较高的业务场景,界面搭建操作是否足够灵活,能否完成和校内现有系统,例如企业微信、统一身份认证体系之间的对接,AI辅助开发模块的实际落地成效,还有平台承载企业级应用复杂业务的实际能力。

正是基于以上的选型评判标准,广东省深圳市某高校正式启动AI低代码平台的调研评估与引进工作。

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二、AI低代码平台具备的核心技术能力

(一)平台整体技术架构说明

前期调研工作收尾之后,该校引入面向企业级业务场景的AI原生低代码开发底座,也就是米缀AI低代码平台。该产品由深圳市米软科技有限公司自主研发,融合零代码与自然语言相关技术,全程不需要人工对底层代码进行修改。

站在技术架构的角度来看,平台采用“交互层—意图理解层—多智能体协作层—代码生成层—测试运行层”的五层架构。用户交互层主要接收自然语言输入与各类文档上传,将使用者的业务意图完成标准化处理之后,再向下传递至其余层级。这一层的核心设计目标,是降低使用者的认知负担,用户不用研习任何专属配置语法,直接借助日常用语描述业务场景就可以开展工作。意图理解层依托大模型,针对输入内容开展语义解析以及结构化拆解,把非结构化的业务描述,转化成结构化功能清单、数据模型还有逻辑关联关系。

(二)AI大脑核心中枢

平台的核心能力集中体现在AI大脑核心中枢(AI Intelligence Hub)。这套中枢实现框架层面的深度融合以及全链路驱动,完整贯穿应用的全部生命周期。

处于配置阶段,AI大脑能够输出智能组件推荐以及布局优化相关能力。当使用者描述一项业务场景,系统会结合场景本身特征,自动推送适配的界面组件与数据展示形式,界面设计环节的技术门槛由此得到降低。等到系统投入实际运行,AI大脑能够开展自动化决策、异常自动诊断工作,系统可以自动识别运行过程当中的异常状况并且输出对应的诊断建议,以此减少人工运维介入频次。更为重要的一点,AI大脑搭建起一套可以持续迭代进化的应用体系,伴随使用数据的不断沉淀,系统自身的推荐策略与决策逻辑同样会得到持续优化。

(三)AI全流程自动化开发实施路径

平台的核心价值,来源于AI全流程自动化开发路径,整套流程具体划分成五个关键环节。

自然语言需求输入。使用者在平台交互界面,借助自然语言阐述业务诉求,与此同时还能够上传已有的文档资料,例如Excel表格、表单扫描件,用来充当补充参考素材。

业务需求确认。AI完成需求解析之后,会输出一份结构化任务清单。拿大模型语义解析来举例,系统会针对输入文本完成实体识别、关系抽取处理。“课程编号”会被识别为主键字段,“任课教师”会被判定为有可能需要关联教职工数据库的外键字段,“选课人数上限”会触发名额校验相关规则。由使用者核对功能模块、数据实体以及业务流程是否贴合业务实际,整套解析作业一般一分钟之内就能够执行完毕。

应用全栈生成。AI自动完成前后台界面、数据模型、业务逻辑、集成配置的全栈产出。平台内置需求分析、功能设计、前后台构建、测试、运维多款专业化AI智能体,相互协同开展工作。复杂度较高的企业级应用,数十分钟直至数小时之内就可以搭建完成。

自然语言微调。使用者依靠自然语言,针对已经生成完毕的应用开展调整优化,AI接收到修改指令之后会立刻完成响应。举个例子,使用者表述“报表当中增加统计维度”,系统便会马上调整对应的数据展示逻辑。

一键发布运行。生成完毕的应用直接依托平台自带低代码引擎开展运行,一键发布之后就可以投入实际使用。

(四)AI/人工双开发模式以及响应式多端适配

平台配置AI驱动开发和人工精细化调整相互配合的协同运行机制。AI主要负责产出应用框架以及主体业务功能,涵盖数据模型、界面布局、基础业务逻辑等内容;人工使用者能够在平台设计视图当中,完成细节打磨以及个性化定制。二者属于互补关系而并非互相替代,AI承接重复度高、结构化的生成类工作,人工负责处理需要专业判断、个性化调整的相关内容。

终端适配层面,平台支持可视化产出多端应用,达成一次构建,PC端、移动端自动适配的效果。换而言之,管理人员可以在办公室借助PC处理复杂度较高的数据管理作业,教师和学生依靠移动端完成审批、查询这类日常操作,同一套应用在不同设备上面,会自动完成布局还有交互逻辑的调整。

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三、广东省深圳市某高校落地应用实例

(一)学校基础情况与前期调研筹备

学校基本概况

广东省深圳市某综合性大学,学科覆盖文、理、工、管、医多个门类,在校学生整体规模庞大。校内信息化建设已经积累一定基础,人事、教务、科研等核心业务系统均已经部署落地,校园网络与数据中心的基础设施相对完善。不过和国内绝大多数高校处境类似,该校同样遭遇不同业务系统数据互相割裂、应用开发响应周期漫长等现实难题。

前期调研以及需求梳理

该校信息化部门,于2025年下半年启动针对校内应用开发效率的专项调研工作。调研范围覆盖教务处、人事处、后勤管理部门、学生工作部门等主要业务单位,访谈、问卷调研、业务流程解析等多种手段被综合运用。

调研过程当中挖掘出几项核心矛盾。各个业务部门存在大量长尾类业务诉求,单一诉求体量不大,但是整体数量繁多、变动频繁,传统开发模式很难逐一进行响应。业务岗位人员具备推进数字化建设的主观意愿,却缺少把业务诉求转化为系统功能的技术能力。现有系统的数据分散存放在各个业务模块,缺少统一归集和可视化呈现的途径。举个例子,教师档案相关数据分散在人事、教务、科研多套系统内部,教师需要逐个登录不同系统摘抄对应数据。

选型评估与平台引入

立足于调研得到的结果,校方针对市面流通的多款低代码开发平台,开展多维度评判工作。评估重点包含:数据建模能力是否可以承接高校业务的复杂度、界面搭建操作是否简便好用、AI辅助开发模块的实际落地效果、和企业微信这类校园常用系统的集成适配水平、能否承载企业级复杂业务场景。市面上主流低代码、零代码平台产品,都被纳入本次评估考察范围,经过综合比对之后,校方选定一款搭载AI能力的企业级低代码平台。

评估工作结束之后,校方引进这套具备AI能力的企业级低代码平台,把它作为校内应用快速开发的支撑底座。选型背后的核心逻辑是:依托AI能力,业务人员的自然语言描述可以直接被转化成能够运行的应用,由此大幅度压低业务部门参与数字化建设的门槛,推动信息化部门,由项目建设者向着能力赋能者完成角色转变。

(二)场景一:校园综合服务与行政管理系统

需求背景

该校行政管理以及师生服务工作,面对若干现实阻碍。课程排布与教室资源调度信息,分散保存在多份Excel表格当中,每学期排课工作,都要耗费大量人力用来协调时间;师生服务相关流程,例如请假申请、教室借用、设备报修、活动审批,依旧依托纸质表单加上邮件流转,审批推进进度没办法做到实时查看;各个部门行政协同,缺少统一数字化载体,信息传递大多依托微信群、电话,极易出现信息遗漏或者沟通延误。

实施流程

学校教务行政负责人,在平台自然语言输入框填写系统业务诉求。

“我需要一个校园综合服务与行政管理系统,包含课程与教室资源管理、师生服务流程审批、行政协同任务管理三大模块。课程管理记录课程编号、名称、任课教师、上课时间、教室要求、选课人数上限。教室资源管理记录教室编号、所在楼栋、楼层、座位数、设备配置(投影/智慧屏/音响)。服务流程审批包括学生请假申请(学号、姓名、请假类型、请假时间、事由、辅导员审批、教务处备案)、教室借用申请(借用单位、借用时间、用途、设备需求、审批流程)、设备报修(地点、设备名称、故障描述、报修人、维修状态)。行政协同任务管理记录任务名称、责任部门、负责人、截止时间、完成状态和进度备注。”

负责人同步上传现存课程安排Excel文档、教室资源清单以及上一学期纸质审批表单扫描件,用来充当补充参考材料。

在此之后,平台依托大模型开展语义解析,实体识别、关系抽取工作,大概一分钟就能够执行完毕。“课程编号”被识别为主键字段,“任课教师”判定为需要关联教职工数据库的外键字段。“选课人数上限”触发名额校验规则,“辅导员审批、教务处备案”触发多级审批流程规则。大模型同时解析上传的Excel文件与表单扫描件,依托已有数据推断字段类型还有取值约束。随后平台输出结构化任务清单,交由校方业务负责人核对功能模块、数据实体、业务流程是否准确。

核对确认完毕,AI自动完成数据建模、前后台界面生成、业务逻辑编排、集成配置整套工作。平台就相当于一支完整的技术团队,依次完成需求理解、任务拆解、数据建模、页面生成、逻辑编排、测试运行的全部环节。

应用上线之后,校方结合实际使用反馈,依托自然语言持续对系统开展微调。譬如实际使用过程,发现审批流程需要新增节点,业务人员直接在平台填写描述内容,AI立刻执行修改操作。

应用成效

系统上线完成之后,课程管理、教室资源管理、服务流程审批、行政协同任务管理四大模块全部实现落地。审批进度得以实时追踪,信息传递交由平台完成统一管控。整套开发流程,从需求录入直至应用上线,周期由传统模式的612周,压缩至数十分钟到数小时。

实施之前,需求表达需要经历业务部门提交、IT人员整理、输出需求文档、制作产品原型的完整链路;实施之后,业务人员可以直接输入自然语言完成诉求表达。审批流程过去依靠纸质表单搭配邮件流转,进度无从追踪,改造完成之后全部转为线上审批,进度能够实时查阅。跨部门信息传递,此前依靠微信群和电话,很容易发生遗漏延误,改造之后经由平台统一管控,全部信息均可追溯。

(三)场景二:教师档案“一张表”管理

需求背景

教师档案管理,属于高校人事业务的基础工作,但长久以来,一直被数据分散、重复填报、信息孤岛等各类问题所困扰。该校推进“教师一张表”建设工作的过程当中发现,教师档案牵扯人事、教学、科研三大板块,合计34项数据条目。其中17项数据条目,可以经由数据中台,从人力资源、教务、科研系统自动抽取获取,剩余17项条目缺少系统层面支撑,需要教师自行补录,或者交由业务部门手动导入。

问题产生的根源,来自不同系统数据分散而形成的信息孤岛。人事系统存储基础个人信息,教务系统留存教学工作量,科研系统保存论文与项目资料,但各类系统之间互相独立,并不互通。教师开展职称评审或者年度考核工作的时候,就需要逐个登录不同系统,逐条摘抄各类数据,下载对应的证明材料之后再打包提交。

该校调研统计的数据显示,一名教师筹备职称评审相关材料,平均要整理二十余份证明文件,牵扯35套不同业务系统,完整走完材料筹备流程,大致耗费35个工作日。教师岗位发生变动、职称得到晋升之后,各个业务系统的数据更新普遍存在滞后现象。人事处完成岗位信息更新,教务系统无法同步获知;教务系统录入新课表,科研系统接收不到变动信息。

实施流程

校方依托自然语言描述“教师一张表”的业务诉求,希望达成教师个人数据的统一归集、核对还有可视化展示。AI自动识别需要对接的数据源,涵盖人事系统、教务系统、科研系统、财务系统,同步产出数据归集界面,还有教师数据核对流程。

平台从各个业务系统,自动抽取教师的基础信息、教学工作量、科研成果等内容,统一呈现在“一张表”界面。教师登录平台之后,可以一次性完成多来源全部数据的核对工作,如果发现错误或者信息缺失,能够在线提交修正申请。

应用成效

教师不必逐个登录多套系统摘抄数据,数据核对的整体效率得到明显提升。参考其余同类高校落地的数据,某高校上线教师一张表之后,全校2647名教职工完成数据核对,新增数据32957条,核对数据总量233217条,平台访问量达到68482人次;另有高校合计2871名教职工参与数据核对,核对数据35.3万余条,数据质量平均得分94.2分。

实施之前,教师需要登录35个不同系统摘取各类信息,材料准备要耗费35个工作日,各系统之间数据不一致,更新存在滞后,教师处理相关工作体验零散繁琐;实施完成之后,平台完成数据统一归集,教师可以一次性完成核对,材料准备耗时得到明显缩减,数据源实现统一并且可以实时同步,处理完成的数据能够在多个终端实现共享。

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(四)场景三:教务管理系统(排课、考勤、成绩)

需求背景

教务管理属于高校核心的业务板块,业务工作量庞大,同时业务复杂度偏高。

排课业务层面,该校两万余名学生的课程安排,牵扯一千二百余名授课教师、三百余间教室、八百余门课程,接近两千个教学班级。手工开展排课作业,需要兼顾教师时间偏好、教室容量与设备适配、专业培养方案、合班分班规则多重约束,过去依托Excel工具开展工作,完整排课周期,普遍维持三至四周。

考勤业务层面,传统模式依靠纸质表格填写,辅导员逐条转录信息,漏录、错录、重复录入的情况时有发生。

成绩业务层面,考试结束之后依靠人工录入、汇总核对,从考试落幕到成绩对外发布,一般要耗费两至三周。

实施流程

校方依托自然语言描述排课环节各类约束条件,包含教师时间偏好、教室容量、专业培养方案等内容。AI解析之后,自动产出排课数据模型与可视化排课操作界面,支持周视图展示、拖拽交互。考勤模块能够按照班级分组展示学生名单,支持批量操作。成绩模块,实现多维度筛选以及趋势分析相关功能。

这套系统,于2026年2月至7月完整运行一个教学学期,排课、考勤、成绩三大核心模块的全部使用周期都被完整覆盖。

应用成效

排课方面,基础数据录入耗费大约三天,实际排课操作耗时约五天,后续微调工作占用三天,从数据准备直至排课全部完成,合计一周半。对比此前Excel模式三至四周的周期,排课周期被压缩两至三周。效率得到提升,主要来自三方面因素:冲突检测由人工核对切换成系统自动校验,省去反复排查的时间;课表视图自动生成,不再需要手工制作多套格式课表;调代课带来的连锁变动,可以直接在界面完成操作,不必重新生成全套课表。

整个学期,累计发生五百六十余次调代课申请,系统给出自动替代方案的响应时间控制在一秒以内,线上审批流程平均耗时六小时。对比传统人工模式三至五天的处理周期,调代课响应速度得到数倍提升。

考勤方面,辅导员每日录入平均耗时两分钟,全学期累计录入近四十万条记录,系统自动触发预警通知两百余次。对比纸质模式,考勤数据,由次日汇总升级为实时可查阅。

成绩方面,三场考试的成绩录入工作,在考试结束之后三天之内全部完成,汇总与报表生成交由系统自动处理。对比传统两至三周的发布周期,教师、学生可以更早获取成绩信息。

实施之前,排课整体周期需要三到四周;考勤依靠纸质表格搭配人工转录;成绩发布耗时两周到三周;调代课处理周期长达三到五天。实施改造之后,整体排课耗时大约一周半;考勤转为线上填报搭配自动汇总,相关数据可以实时查阅;考试结束之后三天就能够完成成绩录入;调代课审批平均只需要六小时。

(五)实施环节沉淀的关键实践经验

重视前期调研带来的价值。完备的业务需求调研、业务场景梳理,能够为AI驱动的应用生成输出清晰的需求输入内容。校方正式引入平台之前,投入大量时间对接各个业务部门,明确优先落地的业务场景还有具体的功能诉求。这样一来,AI解析需求的时候,可以依托清晰的业务边界开展工作,减少后续返工调整的频次。

推动业务部门深度参与建设。业务人员直接提交自然语言形式的需求,不再需要经由IT部门完成信息转译。该变化带来的现实意义在于,业务人员最为熟悉自身业务诉求,让其直接参与应用定义,能够最大限度规避信息传递过程当中出现失真、信息遗漏的各类问题。

发挥迭代式微调具备的实际价值。应用上线之后,依托自然语言持续开展优化迭代,而不是完成一次性交付之后就不再进行调整。高校的管理业务诉求处于动态变化状态,新学期会出台新政策、新流程、新管理要求,可以依托自然语言快速修改系统,这正是AI低代码平台,对比传统开发模式的一项重要优势。

做好数据治理层面的配套工作。平台需要和校内现有数据中台协同运作,以此实现数据的自动抽取还有归集。不过实现该效果有一个前提,底层数据要具备一定规范程度,字段定义清晰明确、数据格式统一、数据质量可控。一旦底层原始数据本身混乱无序,AI生成的应用同样很难达成预期效果。

四、效果评估与经验归纳

(一)量化层面效果评估

开发效率维度,中等复杂度的应用交付周期,由传统模式的612周,压缩至数十分钟到数小时。校园综合服务与行政管理系统,从需求提交到上线,耗时得到大幅度缩减;教务管理排课模块,从数据准备到排课结束合计一周半,对比原先三至四周的周期,实现两至三周的周期压缩。

业务覆盖维度,应用已经覆盖行政管理、教师服务、教务管理多项核心业务板块。应用形态涵盖流程审批类,例如请假申请、教室借用、设备报修;数据归集类,例如教师档案“一张表”;业务管理类,例如排课、考勤、成绩管理等多种类型。

用户参与维度,业务人员,由单纯的需求提出方转变为应用共建参与者。教务行政负责人,可以直接借助自然语言描述系统诉求,不需要IT部门代为转换需求。信息化部门的角色,由项目建设者,转变为赋能者还有平台运营人员,不必为每一项小型需求投入开发人力,转而输出平台能力还有技术支撑,让业务部门,在既定边界以内自主完成应用搭建。

数据质量维度,教师档案“一张表”达成数据统一归集还有集中核对。参考同类高校实践案例,数据质量平均得分能够达到94.2分。

(二)管理维度积累的经验

低代码平台压低了应用开发的技术门槛,非技术岗位人员,借助自然语言就能够参与系统搭建。这一变化,打破过往熟悉业务的人员不懂技术,掌握技术的人员不熟悉业务的协作困境。业务人员,可以直接使用自身熟悉的业务语言描述诉求,平台负责把业务语言转化成系统对应的功能。

AI低代码平台,重塑高校信息化建设的协作逻辑。业务部门与IT部门,由需求交付的甲乙方对立关系,转变为共同创造的协同伙伴关系。传统模式之下,业务部门提交诉求、IT部门评估排期,数月之后完成系统交付,属于线性单向的工作流程。而在AI低代码平台的支撑之下,业务部门和IT部门,能够在数十分钟至数小时之内,协同完成一套应用从需求到上线的全流程,后续还可以结合实际使用情况,持续迭代打磨。协作模式层面发生的改变,它的意义并不弱于技术效率层面得到的提升。

企业级低代码平台,支撑高校业务开展灵活拓展。伴随管理诉求发生变动,系统可以依托自然语言微调,快速完成适配。高校的管理需求,跟随政策更新还有学期节奏持续产生变化,新学期有可能出现全新的排课规则、审批流程、数据报表要求,可以快速响应这类变化,正是AI低代码平台,对比传统开发模式的核心价值。

零代码开发模式,推动应用创建这件事变得更加普及。更多师生群体,能够参与到校园数字化建设当中。当应用创建的门槛,下降到只需要借助自然语言描述诉求,校园内部大量小型、临时性、个性化的数字化诉求,就拥有被满足的可能性,由此为高校数字化转型,注入全新的发展活力。

(三)技术维度积累的经验

自然语言驱动代码生成,本身具备现实可用性。大模型解析业务诉求的语义理解能力十分关键,可以把表述相对模糊的自然语言,转变成结构化的数据模型、页面布局还有业务逻辑。从该校三类落地场景实践来看,AI开展数据模型设计的时候,表现相对稳定,生成的字段类型还有约束条件,基本契合预期,还可以依托行业知识库,补充用户没有提及、但是业务实践当中必不可少的通用字段。放到逻辑还有流程处理层面,冲突检测校验规则、审批节点配置、预警触发条件,AI的理解还有生成准确率处在较高水平。

响应式多端适配,具备现实业务层面的价值。一次开发产出PC、移动端多端应用,满足管理人员办公室PC作业,教师学生移动端完成日常操作的差异化场景。同一套应用,在不同终端自动完成布局还有交互逻辑的适配,不用针对不同终端分开开展重复开发工作。

AI/人工双开发模式,具备现实层面的必要性。AI产出应用框架还有主体业务功能,人工开展细节打磨与个性化定制,二者互相补充而不是互相替代。AI擅长处理结构化、重复性的生成类工作,但是碰到交互细节、个性化诉求、特殊业务规则,依旧需要人工开展专业判断,还有对应的调整优化。

(四)需要正视的现实挑战

数据标准还有数据质量层面的难题。AI生成应用得到的最终效果,高度依托底层数据的规范化水平。一旦人事、教务、科研等系统的数据标准不统一,字段定义模糊不清,数据质量参差不齐,AI解析需求还有生成应用的过程,就会遭遇各类阻碍。由此可见,数据治理,属于需要优先落地的基础工作。

组织变革对应的管理工作。全新工具,会催生全新的业务流程还有工作模式。业务部门人员,需要学习怎样精准借助自然语言描述业务诉求,掌握和AI协同搭建应用的方法,学会在使用过程当中持续输出微调意见。这类能力的培育,,需要配套对应的培训还有推广机制作为支撑。

安全以及权限管控方面的难题。企业级低代码平台,必须搭建精细化的权限架构,保障不同角色,只能够访问还有操作自身授权范围之内的数据以及功能。高校内部存储大量师生个人信息还有敏感业务数据,权限管控,属于不可忽视的一环。

综合评估各个维度的关键指标,这套平台落地之后,应用交付周期由原先612周压缩到数十分钟至数小时;排课周期从三到四周缩减至一周半左右;调代课处理周期,由三至五天缩短到平均六小时;参考同类实践,数据核对的准确率可以达到94分以上;业务人员的角色,也从单纯提出需求,转变为参与应用搭建的共建者。

五、展望与相关建议

(一)带给高校数字化转型的启示

广东省深圳市这所高校的实践案例证明,AI低代码平台,在高校业务场景当中,具备明确落地价值。它并不用来全盘替代专业开发工作,而是把专业开发资源释放出来,投向复杂度更高的核心系统建设。那些对高并发、强一致性、复杂算法存在硬性要求的系统,依旧离不开专业开发团队的精细打磨。而大量中等复杂度的管理类应用,例如流程审批、数据归集、业务协同,AI低代码平台,提供一套效率更为出众的实现路径。

高校信息化建设,应当由项目制向着平台制进行转变。传统模式之下,每一套系统都是独立项目,从立项招标到开发上线,周期漫长同时成本偏高。把低代码开发平台作为底层底座,高校可以持续搭建对应的应用生态。出现新业务诉求,就在平台快速生成应用;业务诉求发生变动,就在平台快速调整;业务诉求不再存在,就在平台快速下线对应应用。这套平台加应用的模式,对比逐个实施独立项目的方式,灵活性更强,同时经济成本更优。

AI加上低代码的技术组合,为高校数字化建设,提供成本更低、质量更优的实现路径。AI压低应用创建门槛,低代码提供应用运行的底座,二者相互结合,让业务人员直接参与数字化建设这件事,从理想变为现实。这是高校数字化转型进程当中,值得重点关注的发展趋势。

(二)面向同类高校的实操建议

优先挑选具备完整AI能力的企业级低代码平台,而不是只可以搭建简单表单的轻量级工具。高校的业务场景复杂度较高,牵扯多系统数据集成、复杂审批流程、精细化权限管控,轻量级工具往往很难承接。AI能力,则是压低业务人员参与门槛的关键要素。

从高频出现、中等复杂度的管理业务场景切入开展试点。校园综合服务管理、教师档案归集、教务排课考勤这类场景,业务实际价值突出,同时适配AI低代码平台,作为落地切入点。该类场景业务复杂度适中,试点落地成功之后,能够快速产出可感知业务成效,为后续业务拓展积累信心。

重视前置的数据治理相关工作。AI产出应用的实际效果,高度依托底层数据的规范化程度。引进平台之前,或者同步推进平台引入工作的阶段,就要梳理、统一各类数据标准,保障各个业务系统字段定义清晰、格式统一、整体质量可控。

搭建业务部门还有信息化部门常态化协同工作机制。AI低代码平台改变原有协作模式,但这不代表信息化部门可以完全放手不管。平台运维管控、权限管理、技术支撑、培训推广,依旧需要信息化部门持续投入资源。业务部门和信息化部门,应当建立定期沟通反馈渠道。

(三)未来发展方向

推进AI低代码平台,与高校数据中台开展深度融合。伴随高校数据中台建设持续向前推进,AI低代码平台,可以直接依托数据中台输出的统一数据服务,开展应用生成,打造数据驱动的智能应用。数据抽取、清洗、归集流程的执行效率,会得到进一步提升,应用的数据基础,也会变得更加扎实。

由行政管理类应用,向着教学、科研类应用进行业务拓展。现阶段高校低代码实践,大多集中于行政管理板块,而教学、科研,同样是低代码可以发挥价值的业务场景。课程设计协同、科研项目管控、实验数据采集等业务,都有机会依托AI低代码平台,实现效率层面的升级。

搭建师生共同参与的应用生态。当应用创建的门槛进一步得到下降,更多教师学生,可以参与校园数字化建设。授课教师,可以针对自身课程教学管理搭建专属应用,学生,可以为社团活动、科研工作搭建应用。大量长尾业务诉求得到满足,会催生出内容更加丰富多元的校园数字化生态。


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